岗位职责：
1.带领团队完成公司制定的销售目标；销售课程，进行相关课程宣传、客户联络等销售类工作；
2.预约客户，接待来访，安排语言测试，分析结果，并提供课程咨询，完成报名等工作，不断提高服务质量；
3.负责签约客户管理，保证学生学习的效果和质量，杜绝学员或家长的投诉；
4.帮助制订团队各岗位业绩考核要求，帮助团队各岗位绩效指标完成；
5.负责对销售团队进行业务培训和服务理念培训；
6.向上级提出合理化建议，帮助公司业务稳健发展。

任职资格：
1.认同新通企业文化，诚实守信，有事业心和责任感；
2.本科及以上学历，英语及相关专业，CET-4及以上英语水平， 参加过GMAT、GRE、SAT、雅思、托福等培训考试经验者优先；
3.具备良好组织协调及销售能力，2年以上的销售团队管理经验；
4.自信、乐观、积极，外表端正、有亲和力；
5.具备制订岗位要求、工作流程及优秀的目标管理和绩效管理能力；
6.具有良好的团队合作精神，工作目标明确，并具备较强的抗压能力；
7.能适应压力工作、敢于挑战高薪。